Revista: Caribeña de Ciencias Sociales
ISSN: 2254-7630


DISEÑO DE UN MODELO DE GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS PARA LAS ORGANIZACIONES DEL SIGLO XXI

Autores e infomación del artículo

MSc. Armando Aruca Bacallao
Instituto Superior de Tecnologías y Ciencias Aplicadas


El trabajo busca generar un nuevo sistema de Gestión de Recursos Humanos (GRH) a través del diseño de un modelo de GRH, determinándose los diferentes procesos que conformarían su contenido, con el fin de permitir la mejora continua de los procesos organizacionales, el análisis y valoración de los problemas que pudieran afectar la calidad de sus procesos, permitiendo recoger criterios y ofrecer recomendaciones.

 





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